6-1-1-Formation CSSCT des membres élus du CSE - Moins de 50 salariés
Formation des membres élus titulaires et suppléants du Comité Social Économique et de la CSSCT
Formation créée le 15/09/2021. Dernière mise à jour le 30/01/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Toute entreprise de + de 11 salariés doit disposer d'un CSE. Les membres élus doivent être formés afin de pouvoir accomplir leurs prérogatives au bénéfice des autres salariés. Cette formation répond aux exigences de la loi n°2021-1018 du 2 août 2021 : Les membres du CSE-CSSCT doivent bénéficier d’une formation de 5 jours minimum dans le cadre de l’exercice de leur fonction, en matière de santé sécurité et conditions de travail. Cette formation pratique et agréée par le ministère du travail vous apportera les outils nécessaires à la réalisation de vos missions.
Objectifs de la formation
- Intégrer la santé et la sécurité au travail
- Maîtriser les rôles, missions et moyens du CSE et de la CSSCT.
- Repérer les risques et s’approprier les méthodes et outils pour jouer son rôle de préventeur.
- Être un acteur proactif de la santé et de la sécurité au travail et contribuer à la politique de prévention.
Profil des bénéficiaires
- Membre élu du CSE
- Suppléant du CSE
- aucun
Contenu de la formation
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AVANT- Autodiagnostic.
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PENDANT – en groupe
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Enjeux, les acteurs, le fonctionnement du CSE et l’organisation de la CSSCT S’approprier les enjeux de la santé / sécurité au travail et l’organisation en place pour y répondre.
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Repérer les risques de son organisation et identifier les principales obligations en santé et sécurité
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Identifier les RPS et agir
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Être acteur dans la prévention des risques et l’amélioration des conditions de travail Agir en cas de danger grave et imminent : droit d'alerte, enquête et droit de retrait.
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S’appuyer sur la documentation et les reportings pour construire un programme de prévention
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APRES - Mise en œuvre en situation de travail
Organisme de formations, de conseils et d'accompagnements en prévention des risques professionnels. Des formateurs polyvalents et expérimentés pour répondre à vos spécificités.
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Attestation de formation membre formé du CSE
- Evaluation continue
- Certifié par le formateur
- 4 ans
Capacité d'accueil
Accessibilité
Prochaines dates
- GF-CSE-2024-02 Cayenne - 27/05/2024 au 31/05/2024 - BEES WORK - (9 places restantes)